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家政培训师未来职业发展前景
家政管理人员是一种特殊的劳动力,具有“自然人为自然人服务”的特点,是其他劳动无法替代的。换句---,不管是为了解决生活困难,家政行业讲师班,还是为了提高生活,都需要家政管理服务。进入---社会步伐明显加快,“四、二、一”的家庭模式以及三口之家的家庭模式日趋普遍,许多家庭中的老人、人、独女需要照顾,为家政管理行业提供了---的拓展空间。此外,家政行业---讲师,随着社会的发展,生活节奏的不断加快,现代都市的“上班族”没有时间,也没有过多的精力去料理自己的家务,使得人们对家务劳动社会化的需求迅速增加。
家政培训
<意见>---,将通过开展家政培训提升行动,促进各地完善课程设置,完善培训体系,吸引更多劳动者从事家政服务行业,并明确到2020年底累计培训500万人次,实现城区常住人口100万以上的地级市家政培训能力全覆盖。未来,“阿姨”受培训将逐渐受重视。
家政企业向化、规模化、品牌化发展,是家政服务业发展的大趋势。提出发展员工制家政企业,家政行业,明确员工制家政企业定义,把灵活就业但---了居民社i保的职工也认定为员工制企业员工,让企业能够享受到员工制企业的各项支持政策。同时,推动北京、上海等重点城市率i先发展员工制家政企业,家政行业养老讲师,形成---效应。
家政培训
为------攻i坚工作,坚决打赢全县---攻坚i战,根据省、市对---开展培训家政、护工等紧缺劳务人员的有关要求,---培训输出家政、护工等紧缺劳务人员,促进劳动力转移就业,实现“就业一人、---一户”
通过集中学习、培训、实践操作,使学员掌握护理知识;科学的---抚触,催i乳,母i乳喂养等实践操作技能;树立服务态度,使学员能胜任现代家庭月嫂的服务工作
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